。我前两天和抖音的张一鸣见面聊了聊，达成合作意向，所以找伱来聊聊。”

　　安知文坐在井高对面的沙发中，对进来送茶的漂亮侍女道声谢，将肌理莹润的白瓷茶杯放在茶几上，苦笑着道：“井总，凤凰基金爆雷，现在是江湖风波险恶啊！我正为目前的形势发愁。

　　幸好井总你此时和抖音达成合作意向！否则，我晚上睡觉都不安生。”

　　井高笑着虚点下安知文，“你啊！没那么夸张。我和张一鸣达成的协议主要是三部分。

　　第一，抖音会开放借口给凤凰支付。但凤凰支付能否打开局面，这还需要运营。

　　第二，抖音愿意和我们保持一致行动。共同应对大厂的压力。当然，这个一致行动能保持多久是个问题。

　　第三，凤凰影视的长视频版权和抖音的短视频合作。”

　　安知文笑着喝口茶：“井总，抖音目前在短视频业务是无敌的。腾讯投资的快手无法威胁他的地位。

　　他们的保持一致的动力应该是在我们的短视频果粒视频发展后，就会和我们起冲突。”

　　虽然有井总的大力扶持，但果粒视频现在只是个小弟，抖音压根不会放在眼中。而且国内根本也无法在容纳 第三家短视频大公司。所以这才是两家大厂合作的基础！

　　安知文作为北大光华管理学院毕业的高材生，执掌凤凰集团也有两年多。他对当前凤凰集团的境况，互联网江湖的情况是了如指掌，继续道：“

　　抖音现在面临的压力最大的是在游戏、长视频领域。

　　游戏是现金牛，这是所有互联网大厂都知道的事情。腾讯就是靠这个吃的盆满钵满。因而抖音是非常的想将他们的流量导入到游戏、电商领域。

　　电商领域的尝试我看他们不怎么得法。其实我们同样是这样的情况。主要原因是市场已经饱和，很难再作出新的东西来。拼多多已经是非常逆天级的创新。

　　游戏这快，我们和他们有共同的语言。他们是进入游戏领域时间短，就算空有流量，但是无法留住游戏用户。

　　我们的天宫游戏，有些3A级的大制作，特别是在井总你主导下的抗美援朝的RPG游戏卖的非常的火爆，是天宫游戏少有的爆款。但我们没有流量，只能是依靠游戏平台、官网去卖游戏软件。

　　这种平台级的建设，我们远远落后于腾讯、网易。如果抖音能把流量导过来，参与合作，天宫游戏完全有能力冲击手游领域，竞争出一款爆款来。

　　至于说长视频、短视频的融合，我看凤凰影视、爱奇艺、奇艺三家都可以卖版权给抖音。这算正常的商业合作。”

　　井高禁不住微微点头，老安还是很用心的。能够从他和张一鸣达成的合作协议中迅速的找到机会。

　　天宫游戏的负责人是廖蓉、老安的前丈母娘，前十年把老安坑得不要不要。老安能够如此熟悉天宫游戏的状况，很明显没有受到私人恩怨的影响，对工作毫不懈怠。

　　这让他非常的有触动。

　　“老安辛苦了，你对凤凰支付怎么看？”

　　他对和抖音合作，让凤凰支付继续抢市场份额是寄予厚望。

　　安知文道：“井总，我不看好和抖音的合作能够将凤凰支付的份额拉起来！”

　　第一千两百零八章 人选

　　“哦？”井高喝口清茶，伸手示意。他是相当看好凤凰支付在继优步打车的业务后撑起凤凰集团的未来。

　　毕竟如今支付宝的融资估值都是按照万亿元级别去算的。这在商界不是什么秘密。

　　他虽然采取的是“跟随”策略，即跟在支付宝后面走。金融创新，这块他是能不碰就不碰。跟在后面喝汤，总比犯错被弄死强。他和微信支付一样保守，早期主要是立足于满足自己集团的业务需求。

　　就像现在很多互联网厂都有自己的支付工具一样。没有人愿意把自己业务的支付数据交给别人。当年猫狗大战正激烈的时候，东子直接禁了支付宝。不愿意对手看到他的数据，到如今都还没有恢复。

　　但是目前凤凰集团随着优步在持续走弱，迫切的需要一个战略级的业务来支撑。当前在很多三四线的小城市里，凤凰支付占据着很大的优势。

　　所以井高对此是寄予厚望的。只要抖音敢放开支付接口，他就有信心凭借着低价策略抢占大量的用户，培养他们的支付习惯。

　　安知文显然有过全局的思考，不疾不徐的道：“井总，我们凤凰支付当然可以凭借着低价的策略，在抖音平台上打开缺口，但只要我们和抖音的关系变化，这个支付接口就很可能会被禁掉。我们的用户就有流失的可能。

　　这就像是无根的水，我作为集团的管理者，不能把希望寄托在这上面。反而是游戏平台、游戏开发这是长久，能带来稳定现金流的生意。我的意见是将合作重点放在这上面。”

　　井高沉吟了半响，道：“行，老安，听你的。我们和抖音合作的重点放在给我们的游戏引流上！我会和廖蓉谈谈，加大对天宫游戏的支持力度。

　　不过支付方面我还是想试试。即便将来打水漂，但总归能收获一批用户。只是说代价大了点而已。”

　　如老安所说，一旦抖音把支付接口关掉，依靠低价吸引而来的用户还能剩多少？这无疑是在做无用功，吃力不讨好。但对于神豪而言，最不怕的就是花钱转化影响力。

　　但有一丝的进展，指不定将来和阿里的对抗中，就可以取得先手。这并非不可能的事情。

　　他有足够的试错成本啊！

　　井总话都说到这份上，安知文还能说什么？当然是同意他的方案。“井总，你说得也有道理。而且支付宝将来上市的话，获得充足的资金，届时也可能发起针对我们的价格战。不如先下手为强！”

　　井高满意的点点头，和安知文聊着家常，“小胖墩现在多少斤？越长越可爱吧？”

　　提起儿子，安知文有些眉飞色舞，道：“嗯。天天晚上闹腾的很。家里两个保姆和张静轮流照顾这小子一个。李老师的预产期在几月份？”

　　井高道：“在八月中的时候。到时候我也是要手忙脚乱。”

　　安知文劝道：“那可不？井总，你要提前做好准备。”

　　井高笑着点头，喝口茶略作沉吟，说道：“老安，你对如今执掌优步的张严琪怎么看？”

　　安知文心中微沉，井总明显是有要换帅的意思。其实以优步在出行市场的垄断地位压根就不应该只有这个表现。这项业务起码是美团、拼多多这个等级的。

　　看看海外的Uber、Lyft的估值就知道。如今的优步还不到400亿美元，利润才10亿，这明显是偏低的。

　　他倒不反对井总换帅，但优步的CEO确实是一个很专业的岗位。如果换井总的秘书去，或者换新进集团体系内的南京派系去执掌，这就有问题。

　　第一种情况，井总身边的助理其实管理水平都不怎么高的。主要是深得井总信任。凤凰影视的方少凡、神行科技的董有为，这表现都非常拉。

　　第二种情况，凤凰集团在优步的股权只剩下19.2%，投票权也只在50%出头。如果所托非人，搞不好一不留神就易主了。

　　他不仅不信任以井总的美妾谈云秋为首的南京系，同样也不信任银河系的高管。井总让他负责凤凰集团、太初集团，给他莫大的信任、权力，他要对得起井总这份信任。

　　“井总，优步近来的业绩确实很成问题。换人也行，不过优步作为在香港的上市公司，更换董事长、CEO的人选，最好选个合适的、有能力、且忠心的人选。否则股价大幅下跌、控制权易手。都是很麻烦的事情。”

　　井高笑起来，老安对他的忠心确实是杠杠的，这是他拥有如此庞大的商业帝国，依旧能够逍遥、玩乐的关键。

　　“老安，咱们私下里聊的话啊，不算准数。我前些时候和张一鸣聊天，发现互联网行业其实来来去去都是那些人。所以说互联网是一个江湖啊！

　　我脑子里忽而灵光一闪，你说我们把程为请过来做优步CEO怎么样？

　　当年优步和滴滴的商战打的那么激烈，我看滴滴在管理上没有大的纰漏，只是被我用资本碾压了！我对程为的管理能力还是很认可的。”

　　当年滴滴的模式，柳家女是专门负责融资的，真正的日常管理和商战的打法，还是程为在管着。

　　安知文当即愣住，手里的茶杯停在半空中。他倒没想到井总是个这个想法，想了想，道：“井总，我想你应该知道国美内乱的商业案例。

　　当年黄光鱼和陈晓是竞争对手，陈晓的公司被国美收购后，就成为国美的二把手，尽心尽职的给黄家打工。但在黄光鱼入狱期间，陈晓利用管理职权，和资本内外勾结，试图稀释黄光鱼的股权，剥夺黄家的大股东地位。

　　我想程为未必会不记恨优步把滴滴给收购的事情。你再给他这么大的机会，难保某天他不反水。特别是我们的股权已经不足20%。”

　　井高微微一笑，道：“那我们就再回购一批优步的股权。确保我们的投票权在60%以上。不过在程为上任之前，我推荐我的助理景书峰进优步暂时代理CEO职位。”

　　优步设置的AB股的规则是这样的。凤凰集团手里持有的股权为A股，拥有超级投票权。但是当凤凰集团出售手中的股权时，则该股自动转化为普通股。即同股同权的B股。

　　这是确保凤凰集团减持还能保证控制权的设置。

　　现在井高要回购的话，也只能是买B股，但足够确保他的控制权。

　　安知文素养很不错的，当即就明白井高在搞什么操作。笑道：“井总，我赞同！”

　　“那行，你和张严琪谈谈。我回头和景书峰谈话。再去约程为聊聊。”

　　井高作为一个拥有无限卡的神豪，他只要不想失去上市公司的控制权，那就绝对不会失去的。

　　他更看重的是凤凰集团解开当前“困顿”的局面，继续在互联网的江湖呼风唤雨！

　　第一千两百零九章 夹袋里没人

　　井高送安知文到会客厅的门口，在明亮得如宫殿般的大厅中和自己最倚重的心腹下属握手道别，到嘴边的话最终还是咽回去。

　　他本来是想问问老安，要不要把其前岳母廖蓉从其手下调走。廖蓉目前正在负责天宫游戏，而这正是凤凰集团即将重点发展的业务。

　　要知道，廖蓉之前和赵教授没离婚前，可是把老安坑得非常差，以至于他经商多年没起色，老婆赵诗妍也和他离婚。

　　所以，虽说今天从老安的表现而言，公是公、私是私，但廖蓉的存在无异于一根刺种在老安的心中。他作为老板，还是要为下属考虑下。

　　但他最终没开口。

　　一方面是廖蓉没地方调。廖蓉的人品就不说，但其能力确实是他所看重。

　　他手下的几个女总裁管理公司各有风格。安小茜是强势的管理风格，但奖惩分明，为人处事非常的大气。很有点武侠里面名门正派大开大合的路子。

　　他最主要的智囊唐萱管理香橙外卖，路子自然跟着小茜走，她是小茜的助理出身。但她的管理更倚重规则制度。毕竟她此时不像小茜当年的经商环境，那时候得有点江湖气。

　　小茜是个很强势又出手大方的女人，有情有义，能压得住场子。团队里的伙伴、下属都服她，信任她！

　　卫敏君管理晨曦银行，靠的是她专业的知识，手底下有她做基金时最专业的团队辅佐她。

　　郭思月是标准的职场精英，管理公司手腕高超，又不显山露水。能力非常的出众。但从外面看，只看到她把越秀财团打理的非常出众，却又没有太多的个人特色。

　　其实一家公司会明显的烙印上创始人的印记。比如阿里的花名文化。比如华维的狼性文化等等。

　　郭灵瑜是郭家的孙小姐，锦衣玉食，在高盛工作过，常驻香港。她管理转型为投行的东亚银行，带着很明显的投行、金融行业的风格。她并不会关心公司员工的衣食住行，只把钱给到位，然后规定时间，问下属要业绩！

　　出不了业绩，

　　第一次是降职，

　　第二次就是走人。相同的资本化。很有华尔街那味。

　　而廖蓉的管理公司，通常会把她的团队带得非常忠心、团结，事无大小，如沐春风。但同时她整治下属也是非常凶狠的，被她送进去的不在少数。

　　整个公司被她整合的非常的有战斗力，基本上是她一声令下，立即就能得到执行。愿意为她执行商业卧底的下属都有。如同一个女王般！

　　他作为“新钱”，夹袋里本来就没有多少可用之人。不仅仅是老安看出来，他自己现在也琢磨出来，他身边的助理放出去，可造就之才其实不多。

　　管理九歌资本的吴静书只能算合格。她在模仿他的风格。尽可能的让专业的人去做专业的事，不断的虚心学习进步。她最重要的是忠心耿耿。

　　而作为一家立足于香港的资本管理集团，只要不急不躁，做好内部的风控，想出大问题都难。

　　管理神行科技的董有为、凤凰影视的方少凡两人明显的表现出水平不足，没有完成他的预期目标。

　　井高本来是考虑把廖蓉调回到凤凰影视去。他现在需要凤凰影视重回影视圈老大的地位，完成垄断的布局。现在影视行业的环境不要太松。

　　影视公司可以涉足制作、发行、院线一条龙的核心业务。想要垄断，甚至是连玩法负